石油组织人事 ›› 2024, Vol. 0 ›› Issue (9): 53-56.
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熊文, 胡义贵, 王习忠, 冉刚
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本文采取文献研究、专家访谈、集中研讨、问卷调查等研究方法,界定智慧油田建设背景下“智慧员工”的内涵,对复合型管理员工、创新型技术员工和专家型技能员工三类员工应具备的素质能力进行探讨,为新时期油田企业优化岗位任职资格体系、深化员工培训与职业发展规划提供理论依据,希冀为支撑智慧油田建设提供借鉴。
关键词: 人力资源配置, 组织变革, 智慧员工, 素质能力
熊文, 胡义贵, 王习忠, 冉刚. 油田企业“智慧员工”素质能力探讨[J]. 石油组织人事, 2024, 0(9): 53-56.
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表1 “智慧员工”基础素质能力问卷调查统计表
表2 “智慧员工”通用素质能力问卷调查统计表