石油组织人事 ›› 2022, Vol. 0 ›› Issue (8): 35-37.

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构建“大培训”格局推动全员能力提升

莫如锋, 杨钊, 张彧   

  • 出版日期:2022-08-25 发布日期:2022-11-23
  • 作者简介:莫如锋,抚顺石化人事处(党委组织部)副处级干部;
    杨钊,抚顺石化人事处(党委组织部)培训鉴定科科长;
    张彧,抚顺石化石油二厂操作岗。
  • Online:2022-08-25 Published:2022-11-23

摘要:

抚顺石化以问题导向切入,创新培训理念;以目标导向发力,聚焦能力提升;以结果导向落脚,坚持久久为功,构建“大培训”格局,为公司打造一支忠诚事业、业务精湛、作风过硬的高素质干部员工队伍。

关键词: 人才强企, 队伍建设, 全员培训, 能力提升