石油组织人事 ›› 2018, Vol. 0 ›› Issue (5): 25-28.

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“五步”典型选树机制的构建和实施

崔贺新, 张默迟   

  • 出版日期:2018-10-20 发布日期:2020-10-24
  • 作者简介:崔贺新,中国石油华北油田公司二连分公司党委书记、副经理,高级政工师;张默迟,中国石油华北油田公司二连分公司团委副书记,政工师。
  • Online:2018-10-20 Published:2020-10-24

摘要: 中国石油华北油田二连分公司从自身实际出发,积极构建、大力实施以基层海选、密网细筛、量身定制、跟踪校正、评议检验为核心的“五步”典型选树培养机制,持续推进典型成长,着力壮大英模群体,弘扬了创先争优的正能量,提升了队伍整体素质,有力保障和促进了企业稳健发展。

关键词: 典型选树, 选树机制, 人才培养