石油组织人事 ›› 2022, Vol. 0 ›› Issue (3): 34-36.

• 干部人才 • 上一篇    下一篇

推行高技能人才积分管理打造高水平一线核心队伍

秦墅君, 崔哲铭, 邓雪娇, 梁雨峰, 王玉涛   

  • 出版日期:2022-03-25 发布日期:2022-08-17
  • 作者简介:秦墅君,吉林石化技能人才评价中心副主任;
    崔哲铭,吉林石化技能人才评价中心主管;
    邓雪娇,吉林石化技能人才评价中心主管;
    梁雨峰,吉林石化人事处(党委组织部)高级主管;
    王玉涛,吉林石化动力二厂党群人事科(综合办公室)培训管理。
  • Online:2022-03-25 Published:2022-08-17

摘要:

做强做优做大国有企业需要大量高技能人才,培育用好人才是企业高质量发展的关键。吉林石化聚焦高技能人才选聘考核,创新实施积分管理模式,从顶层设计、破解难点和搭建平台等方面进行了深入探索实践,充分发挥积分制管理作用,开拓了激发人才干事创业内生动力的有效路径,为企业高质量发展提供坚强人才保障。

关键词: 人才队伍建设, 高技能人才, 积分管理, 选聘考核