石油组织人事 ›› 2022, Vol. 0 ›› Issue (2): 33-35.

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夯实基础培训 全面提升素质打造高水平技能人才队伍

王梓任   

  • 出版日期:2022-02-25 发布日期:2022-08-10
  • 作者简介:王梓任,大庆油田水务公司培训中心内部培训管理部ERP项目管理。
  • Online:2022-02-25 Published:2022-08-10

摘要:

技能人才与企业发展密切相关,能否充分发挥技能人才在企业生产建设中的重要作用,将决定企业竞争力的强弱。大庆油田通过完善培训内容及方式,健全培训流程,重新定位培训基地功能,提升人才队伍素质建设。通过开展梯次培训、高技能人才培训、技能竞赛及人才职业规划,完善师带徒制度模式、建立技能专家工作室、开展技能活动等措施,不断强化技能人才开发工程,进一步提升一线员工的凝聚力和战斗力,提高大庆油田生产水平。

关键词: 人才开发, 员工培训, 技能提升