石油组织人事 ›› 2022, Vol. 0 ›› Issue (4): 24-26.

• 特别策划:人才强企工程 • 上一篇    下一篇

紧扣产业链 建强人才链以高质量人才工作服务高质量发展

中国石油四川销售公司   

  • 出版日期:2022-04-25 发布日期:2022-08-19
  • 作者简介:赵厚川,四川销售执行董事、党委书记;
    田玉龙,四川销售人事处(党委组织部)处长(部长);
    税冬,四川销售人事处(党委组织部)党建科科长;
    杨钦,四川销售人事处(党委组织部)人才科科员。
  • Online:2022-04-25 Published:2022-08-19

摘要:

兴企创业,人才为本。四川销售紧扣产业链部署人才链、依托人才链壮大产业链,在选才、育才、用才上下功夫,全面加强人才队伍建设,营造了“量才录用”的生动局面,构筑了“人人成才”的发展通道,形成了“人尽其才”的清朗风气,全力打造公司战略人才力量,以高质量人才工作服务高质量发展。

关键词: 人才强企, 队伍建设, 人才链, 高质量发展